En quête de vrais talents

En 2006, l'hebdomadaire The Economist titrait: « Pourquoi le talent devient si rare » ^{The Economist, 7-13 octobre 2006.}. Les auteurs de cette enquête définissent le talent comme la capacité de résoudre des problèmes complexes ou d'inventer de nouvelles solutions. À l'intérieur du magazine, un dossier spécial de quinze pages explique que cette sorte de talent est devenue la matière première la plus recherchée au monde – particulièrement dans le secteur industriel de pointe – et que sa rareté engendre des rivalités féroces tout autour de la planète. Le combat dépasse le cadre des compagnies en concurrence pour les ressources humaines, car il s'étend à des pays préoccupés par la « lutte des cerveaux » et l'« équilibre des pouvoirs ».

Et si nous recherchions les talents ailleurs ? Des compétences uniques existent déjà... en chacun de nous. Dieu nous les a dispensées. Grâce à la prière, nous pouvons mettre au jour ces talents ou dons spirituels que chacun a reçus en abondance et de façon égale du fait de l'amour et de la générosité de Dieu.

La Bible nous aide à reconnaître ces talents spirituels. Par exemple, dans sa première épître aux Corinthiens, Paul explique que la capacité de prodiguer de sages conseils, de comprendre Dieu, de Lui faire entièrement confiance, de communiquer efficacement avec les autres, d'enseigner le message divin et de guérir spirituellement sont autant de dons que nous accorde notre Créateur. Paul fait remarquer que, si certains dons sont plus évidents chez telle ou telle personne, ou s'ils s'expriment individuellement de façons différentes, ils demeurent accessibles à tous, maintenant même, attendant seulement d'être révélés: « Il y a diversité de dons, mais le même Esprit; diversité de ministères, mais le même Seigneur; diversité d'opérations, mais le même Dieu qui opère tout en tous. » (I Corinthiens 12:4-6)